پرداخت حقوق کارگر به حساب شخص ثالث جز دردسر برای کارفرما چیزی ندارد. لذا کارفرمایان حتما مبلغ حقوق را به حساب خود شخص واریز کنند.

حق سنوات یا پاداش پایان کار مبلغی است که در پایان هر سال یا پایان هر قرارداد، از طرف کارفرما به کارگران مشمول قانون کار پرداخت می‌گردد.

سید ابراهیم رئیسی رئیس جمهور در یازدهم اردیبهشت ماه در جمع کارگران اعلام کرد: بساط شرکت های پیمانکاری هر چه سریع تر جمع شود.

سایت بیدبرگ نوشت: کارفرما طبق قانون مکلف به ارائه قرارداد به کارگر شده است و مستند قانونی نسبت به الزام کارفرما جهت ارائه فیش حقوقی نداریم.

اظهار نظر های اشتباه موجب بروز اختلاف بین کارگران و کارفرمایان خواهد شد.

کارگر ۴۸ ساعت استراحت می کند و ۲۴ ساعت کار در صورتی که بعد از ۴۸ ساعت بخواهد یک روز مرخصی بگیرد ۲۴ ساعت از جمع مرخصی های ۱۹۱ ساعت ایشان کاسته می شود.

آرمین خوشوقتی گفت: با ابطال یک بند نادرست در نامه‌ی مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت کار، مسیر جدیدی باز شده است که امیدواریم موجب کوتاه شدنِ مسیر پرونده‌های شکایت در حوزه‌ی روابط کار و کاهش زمان رسیدگی به این پرونده‌ها شود؛ پیش از این رسیدگی به برخی پرونده‌ها ماه‌ها طول می‌کشید و کارگر بین مراجع حل اختلاف و دیوان عدالت سرگردان می‌ماند.