دسته بندی: دانستنی های کارگر
66 مطلب
پرداخت مطالبات کارگر پس از پایان همکاری؛ آیا مهلت سهماهه قانونی وجود دارد؟
نمیتوان صرفاً با استناد به یک مهلت سهماهه عمومی، پرداخت مطالبات قانونی کارگر را پس از پایان همکاری به تأخیر انداخت.
همزمان در چند کارگاه کار میکنید؟ تأمین اجتماعی تکلیف بیمه شما را روشن کرد
رئیس اداره نظارت بر وصول حق بیمه سازمان تأمین اجتماعی خاطرنشان کرد: در این سازمان از افرادی که همزمان در دو یا چند کارگاه فعالیت دارند، با عنوان بیمهشدگان دوکارگاهی یا چندکارگاهی یاد میشود.
۴ درصد حق بیمه مشاغل سخت را چه کسی و چه زمانی باید پرداخت کند؟
یکی از پرسشهای پرتکرار بیمهشدگان تأمین اجتماعی این است که حق بیمه اضافی مربوط به مشاغل سخت و زیانآور در چه زمانی محاسبه و دریافت میشود؛ آیا کارفرما باید این مبلغ را همزمان با اشتغال کارگر پرداخت کند یا محاسبه...
شکایت از کارفرما؛ کارگر از کجا و چگونه حقش را بگیرد؟
بسیاری از کارگران در مواجهه با مشکلاتی مانند پرداخت نشدن حقوق، اخراج، بیمه نشدن یا پرداخت نشدن مزایا، این سؤال را دارند که چطور از کارفرما شکایت کنند و برای اثبات حق خود چه مدارکی لازم است؟ وحید حاجیزاده، کارشناس...
نرخ شبکاری چقدر است؟ ۳۵ درصد یا ۱۳۵ درصد؟
یکی از پرتکرارترین ابهامات میان کارگران، نحوه محاسبه فوقالعاده شبکاری و تفاوت میان ارقام ۳۵ درصد و ۱۳۵ درصد است؛ آیا کارگرانی که در شیفت شب فعالیت میکنند باید تنها ۳۵ درصد فوقالعاده دریافت کنند یا محاسبه دستمزد آنها به...
مدت زمان مرخصی بدون حقوق چقدر است؟
مدت زمان و دفعات استفاده از مرخصی بدون حقوق، کاملا به توافق کارگر و کارفرما بستگی دارد. به گزارش کارگر ۲۴؛ در واقع بر اساس ماده ۷۲ قانون کار، کارگر و کارفرما باید در رابطه با مدت زمان مرخصی بدون...
آیا کارفرما باید حق بیمه مرخصی را پرداخت کند؟
سوال یک کارگر: در ماه تیر به دلیل تولد فرزندم ۵ روز مرخصی رفتم. آیا کارفرما باید حق بیمه من را برای ۲۵ روز پرداخت کند؟ کارگر ۲۴- اگر مرخصی استحقاقی شما تمام نشده باشد، کارفرما باید حق بیمه شما...