آخرین اخبار درباره محدودیت سقف تعیین شده برای جذب نیروهای قراردادی

تعیین‌تکلیف وضعیت نیروهای قراردادی در نخستین دستورکارهای مجلس قرار بگیرد و مطابق آن نیروهای دارای تحصیلات لیسانس به بالا قرارداد کار معین و لیسانس به پایین قرارداد کارگری دریافت کنند و با این اقدام یکبار برای همیشه بساط برده داری...

نوروزی: نیروهای دارای تحصیلات لیسانس به بالا قرارداد کار معین و لیسانس به پایین قرارداد کارگری دریافت کنند

نوروزی عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، با تأکید بر پیگیری مستمر مجلس برای تعیین‌تکلیف وضعیت نیروهای شرکتی، اعلام کرد : ساماندهی و تبدیل وضعیت این نیروها از مهم‌ترین مطالبات جامعه کارگری و از اولویت‌های اصلی نمایندگان در دوره‌های یازدهم...

دو مانع بزرگ تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی اعلام شد

کارگر ۲۴ –  رئیس سازمان اداری و استخدامی اعلام کرد که تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی با دو مانع بزرگ روبروست: مانع قانونی: تبصره ماده ۳۲ قانون مدیریت خدمات کشوری اجازه استخدام بیش از ۱۰ درصد پست‌های سازمانی را نمی‌دهد که...

خبر بد برای نیروهای شرکتی

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با بیان اینکه لایحه ساماندهی نیروهای شرکتی در دولت آماده شده است، گفت: محدودیت‌های قانونی از جمله تفسیر ماده ۳۲ قانون مدیریت خدمات کشوری مانع از آن می‌شود که بیش از ۱۰ درصد نیروهای...

 لایحه ساماندهی نیروهای شرکتی در دولت آماده شد

رئیس سازمان اداری و استخدامی گفت: لایحه ساماندهی نیروهای شرکتی در دولت آماده شده اما طبق قانون، امکان تبدیل وضعیت بیش از ۱۰ درصد این نیروها وجود ندارد.

رفیع‌زاده درباره تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی: نمی‌توان زمان مشخصی برای ابلاغ و اجرا اعلام کرد

رفیع‌زاده رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور گفت: دو محدودیت بزرگ برای ساماندهی نیروهای شرکتی داریم. به گزارش تسنیم، علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در جمع خبرنگاران ، اظهار داشت: این شورا در استان‌ها از جایگاه مهمی...

اخبار جدید درباره طرح ساماندهی نیروهای شرکتی

رئیس سازمان اداری و استخدامی اعلام کرد طرح ساماندهی نیروهای شرکتی در دولت بررسی می‌شود، اما اجرایی شدنش نیازمند رفع موانع حقوقی، همراهی مجلس و تأمین مالی پایدار است. به گزارش مهر، علاءالدین رفیع زاده ظهر شنبه در جمع خبرنگاران...