تفاوت «مزد» و «مزایا» در قانون کار و اثر آن بر حق بیمه و بازنشستگی تامین اجتماعی

مزد قابل‌محاسبه و مستمر است و بر مبنای قرارداد کار، آیین‌نامه‌ها یا قانون تعیین می‌گردد. مزد پایه معمولاً ملاک محاسباتی برای بسیاری از حقوق و مزایا است. محمدرضا اسدی، عضو کمیته حقوقی کانون‌عالی انجمن صنفی کارگران ایران در قانون کار...

ادامه تجمع کارکنان اخراجی پتروشیمی پتروناد ماهشهر

کارگران اخراجی می‌گویند: هنوز مدیران شرکت پتروناد به مصوبه و صورتجلسه فرمانداری برای بازگشت به کار تعدادی از کارگران اخراجی که باید روز شنبه اجرا می‌شد، پس از سه روز عمل نکرده‌اند. کارگران در تماس با ایلنا، از تجمع مجدد...

فوری/ وزیر کار تکلیف محاسبه مستمری بازنشستگان، سن، سابقه و مزایا را مشخص کرد

وزیر کار تاکید کرد: دولت هیچ برنامه‌ای برای تغییر مقررات بازنشستگی، سن، سابقه و مزایا ندارد. مباحثی که در خصوص اصلاح فرمول محاسبه مستمری بازنشستگان مطرح می‌شود صرفا گفتگوهایی بین کمیسیون اجتماعی مجلس با صندوق‌های بازنشستگی است. احمد میدری در...

آلودگی صوتی در محیط کار و اثرات آن بر شنوایی کارگران

آلودگی صدا یکی از مهم‌ترین عوامل فیزیکی زیان‌آور در محیط‌های کاری در کشورهای توسعه‌ یافته و در حال توسعه محسوب می‌شود. در سال‌های اخیر آلودگی صوتی یکی از عوامل مؤثر بر کیفیت زندگی انسان‌ها در سراسر جهان است. بر اساس...

مهم؛ نکات ایمنی در محل کار که کارگران حتما باید بدانند

در محیط کار شما خطراتی وجود دارد که باید از آنها مطلع شوید. توجه به خطرات بالقوه در محیط برای جلوگیری از آسیب های محل کار بسیار مهم است. به گزارش کارگر ۲۴؛ در این مقاله توضیح خواهیم داد که...

آخرین اخبار درباره طرح ساماندهی نیروهای شرکتی

نیروهای شرکتی شاغل در دستگاه‌های اجرایی سال‌هاست بخشی قابل توجه از بدنه خدماتی، پشتیبانی و حتی تخصصی دولت را تشکیل می‌دهند؛ نیروهایی که در بسیاری از سازمان‌ها، وزارتخانه‌ها، بیمارستان‌ها، مراکز خدماتی و واحدهای اجرایی، وظایف مستمر و بعضا حساس را...

جزئیات تازه درباره عنوان شغلی، مشاغل سخت و «افزایش حقوق غیرمتعارف» در سال‌های پایانی

انتخاب اشتباه عنوان شغلی غلط در لیست‌های بیمه، موضوعی است که شاید در نگاه اول یک خطای سهوی و اداری به نظر برسد، اما در عمل می‌تواند به تضییع حق بازنشستگی کارگران یا تحمیل جرایم سنگین به کارفرمایان منجر شود....