پزشکیان: کاری انجام نمی دهیم، از حضرت آقا درخواست کردم که کارمندان ۹ بیایند و ۱۳ بروند

پزشکیان گفت: اگر با هم و برای سربلندی و عزت کشور، درست تصمیم بگیریم و درست عمل کنیم، هیچ قدرتی نمی‌تواند در کشور ما طمع کند و ما را به تسلیم وا دارد. به گزارش ایرنا، «مسعود پزشکیان» عصر روز...

در تعریف مشاغل سخت و زیان‌آور بازنگری می شود

معاون روابط کار وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تاکید بر لزوم بازنگری در تعریف مشاغل سخت و زیان‌آور گفت: این موضوع باید متعادل‌سازی شود تا هم حقوق کارگران حفظ شود و هم منابع سازمان تأمین اجتماعی دچار آسیب...

فعال کارگری: حق مسکن صدقه یا لطف نیست؛ یک حق قانونی است

یک فعال کارگری گفت: حق مسکن به عنوان مبلغ کمک هزینه باید بتواند بخشی از مشکل مسکن کارگران را حل کند اما متأسفانه در کشور ما همه‌ی تصمیماتی که در رابطه با کارگران گرفته می‌شود، جنبه‌ی تزئینی پیدا کرده است....

مرخصی بین تعطیلی چگونه محاسبه می‌شود؟

سوال یک کارگر: اگر تعطیلی بین مرخصی استحقاقی باشد و یا مرخصی بین تعطیلی باشد چه میزان باید از مرخصی سالانه محاسبه و کسر شود؟ برای پاسخ به موارد وجود تعطیلی بین مرخصی و همچنین مرخصی بین تعطیلات باید به...

گرمازدگی جان کارگران غیررسمی میدان های نفتی خوزستان را تهدید می کند

سمیه تیاری – به‌تازگی گزارشی با تیتر کارگری در گرمای کشنده «به قلم کامیار فکور در رسانه» پیام ما منتشر شد که وضعیت طاقت‌فرسای کارگران میدان نفتی جفیر در حویزه را روایت می‌کند. در این گزارش آمده است که کارگران...

مهم؛ کارگرانی که بن کارت دریافت می کنند بخوانند

کارگری در تماس با خبرنگار کارگر ۲۴ گفت: توافقم با کارفرما ۱۸ میلیون بود، در قرارداد ۱۲ تومان حقوقم هست باقی در بن کارت میاد به طوری که حق بیمه بر اساس ۱۲ میلیون رد می شود، آیا این کار...

آیا کارفرما حق دارد استفاده از موبایل را محدود یا ممنوع کند؟

کارگر ۲۴ – با گسترش استفاده از تلفن همراه در همه جوانب زندگی، حضور گوشی‌های موبایل در محیط کار نیز به مسئله‌ای رایج و در عین حال بحث‌برانگیز تبدیل شده است. بسیاری از کارفرمایان نگران هستند که استفاده از موبایل...