دسته بندی: قانون کار
817 مطلب
مستمری دو گروه از بازماندگان سازمان تامین اجتماعی حذف شد
برخی از بازماندگان مستمری بگیر سازمان تأمین اجتماعی در حقوق شهریورماه با کاهش مبالغ دریافتی خود مواجه شدند که تا بیش از یک میلیون تومان نیز کاهش داشته است. به گزارش شهرآرانیوز، پرداخت حقوق بازنشستگان و مستمری بگیران تأمین اجتماعی...
حق ماموریت و مزایای اضافه کاری، شب کاری و جمعه کاری در ماموریت چگونه محاسبه میشود؟
کارگر ۲۴ – محاسبه حق ماموریت در قانون کار یکی از موضوعات مهم در بحث حقوق و دستمزد کارگران است. قانونگذار با پیشبینی این حق در ماده ۴۶ قانون کار، تلاش کرده شرایطی را که کارگر بهاجبار خارج از محل...
کارگران مشاغل سخت و زیان آور بخوانند/ آخرین خبرها درباره اصلاح بخشنامه ۱۷۷۷ تأمین اجتماعی
باقری با اشاره به اینکه بخشنامه ۱۷۷۷ به ضرر کارگر و کارفرما است و در حال حاضر موضوع حتی از سوی اتاق بازرگانی هم پیگیری میشود، گفت: موضوعی که به آن اشاره شده، مصوبه ستاد تسهیل و رفع موانع تولید...
کارگران بخوانند/ پرداخت ۴ درصد مبلغ حق بیمه مشاغل سخت و زیان آور ماهانه می شود؟
مدیرکل حقوقی سازمان تامین اجتماعی تصریح کرد: برای پرداخت ماهانه چهاردرصد مبلغ حق بیمه مشاغل سخت و زیان آور، باید نمایندگان مجلس برای اصلاح قانون تامین اجتماعی ورود کنند. به گزارش ایلنا، رسیدگی حقوقی به تعهدات کارفرمایان در قبال سازمان...
فرآیند و مراحل رسیدگی به درخواست مشاغل سخت و زیان آور
کارگر ۲۴ – بیرخانه کمیته سخت و زیان آور بدوی و تجدید نظر در اداره کل کار هر استان وجود دارد که به درخواست سخت و زیان آور طی فرم شماره یک و چهار رسیدگی می کند. به گزارش کارتابان،...
آیا شغل حسابداری با شرایط خاص، سخت و زیانآور محسوب میشود؟
کارگر ۲۴ – در قانون، معیار تعیین سخت و زیانآور بودن مشاغل، شرایط محیط کار است نه صرفاً عنوان شغلی. درست است که برخی مشاغل به طور ماهوی نیاز به کار فیزیکی سنگین ندارند و حسابداری و امور دفتری نیز...
مرخصی بین تعطیلی چگونه محاسبه میشود؟
سوال یک کارگر: اگر تعطیلی بین مرخصی استحقاقی باشد و یا مرخصی بین تعطیلی باشد چه میزان باید از مرخصی سالانه محاسبه و کسر شود؟ برای پاسخ به موارد وجود تعطیلی بین مرخصی و همچنین مرخصی بین تعطیلات باید به...