کدام مرخصی ساعتی، روزانه حساب می شود؟

یکی از کارشناسان روابط کار با انتشار پستی در صفحه اینستاگرام خود به این سوال «آیا مرخصی ساعتی ۳ ساعت به بالا روزانه محسوب می شود؟» پاسخ داد. نکته انتهای ویدئو: اگر آن روز برای پرسنل مرخصی ثبت شود، ولی...

پاسخ به سوالات مهم قانون کار

نیما پرتوی کارشناس روابط کار به سوالات مهم قانون کار پاسخ داد. این ویدئو را تا انتها حتما ببینید.  

چرا کارفرما مبلغ بیمه و مالیات را بیشتر از مقدار واقعی کسر می کند؟ (فیلم)

کارگر ۲۴؛ نیما پرتوی کارشناس روابط کار به این سوال پرتکرار «چرا کارفرما مبلغ بیمه و مالیات را بیشتر از مقدار واقعی کسر می کند؟» پاسخ داد.  

محاسبه جمعه کاری عادی و همراه با اضافه کاری

اگر کارگران با توافق کارفرما ترجیح دهند روز جمعه خود را بر سرکار حاضر شده و به فعالیت بپردازند، فعالیت آن‌ها تحت عنوان جمعه کاری شناخته شده و نحوه محاسبه دست‌مزد جمعه کاری در قانون کار با سایر روزهای هفته...

مهم؛ واکنش فعال کارگری به یک مطلب درباره تسویه حساب مرخصی کارگران

کارگر ۲۴؛ یک فعال کارگری درباره ویدئوی منتشر شده در صفحه اینستاگرام «وحید حاجی زاده» کارشناس روابط کار در خصوص تسویه حساب مرخصی گفت: آن اطلاعات اشتباه است، طبق قانون تسویه حساب مرخصی با میل و اراده کارفرماست. نیما پرتوی...

کارگران بخوانند؛ اگر حقوق در دو بخش واریز شود (+فیلم)

برخی کارفرمایان برای اینکه حق بیمه کمتری به سازمان تامین اجتماعی بپردازند، حقوق کارگر خود را در دو بخش به حساب آن واریز می کند، ایا این باعث اشکال می شود؟ به گزارش کارگر ۲۴؛ آرمین خوشوقتی کارشناس روابط کار...

محاسبه پایه سنوات تجمیعی ۱۴۰۳ به صورت آنلاین

پایه سنوات مبلغی است که به عنوان مزایای انگیزشی به کارگرانی که بیش از یک سال در یک کارگاه مشغول به کار هستند پرداخت می‌شود. به گزارش کارگر ۲۴ به نقل از کارتابان؛ پایه سنوات به فردی تعلق می ‌گیرد...