تاریخ انتشار : چهارشنبه 26 دی 1403 - 13:01
کد خبر : 9405

یکی از بزرگترین مشکلاتی که کارگران با آن روبرو هستند

کارگران برای دریافت مطالبات عیدی الان شکایت کنند یا پس از اتمام قرارداد؟

کارگران برای دریافت مطالبات عیدی الان شکایت کنند یا پس از اتمام قرارداد؟
یک مشگل بزرگی که در این مورد وجود دارد، اگر کارفرما عیدی و پاداش سال ۱۴۰۳ را پرداخت نکرد و کارگر شکایت کند ممکن است کارفرما سال آینده با وی تمدید قرارداد نکند...

کارگری در تماس با خبرنگار کارگر ۲۴ گفت: ۳ سال کار می کنم دریغ از هزار تومان عیدی و پاداش و ….. فقط حقوق می دهند و تمام! اگر حرفی بزنیم جوابشان این است: «نمی توانید نیاید، نیرو زیاد هست و از روز اول هم گفتیم که عیدی و پاداش نمی دهیم» ما باید چکار کنیم؟

کارشناس روابط کار در گفتگو با خبرنگار کارگر ۲۴ اظهار کرد: پرداخت عیدی و پاداش الزامی است، هر زمان کارگر بخواهد می تواند طرح دادخواست نماید.

نیما پرتوی در ادامه گفت: یک مشگل بزرگی که در این مورد وجود دارد، اگر کارفرما عیدی و پاداش سال ۱۴۰۳ را پرداخت نکرد و کارگر شکایت کند ممکن است کارفرما سال آینده با وی تمدید قرارداد نکند و اگر هم الان شکایت نکند و چند سال بعد پیگیر شود عیدی و پاداش وی به نرخ سال‌های گذشته محاسبه می شود.

 

 

کانال تلگرام کارگر 24

برچسب ها : ،

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.

دستمزد

حوادث