کلیه کارگران در موارد زیر حق برخورداری از سه روز مرخصی با پرداخت مزد را دارند (این موارد در محاسبه مانده مرخصی تاثیر ندارند.

در مواد 55 و 56 قانون کار نوبت کاری به صورت ماهانه تعریف شده است و مبنای محاسبه فوق العاده نوبت کاری حقوق ماهانه کارگر خواهد بود.

کارگرانی که ادعا دارند کارفرما تخلفی از مقررات قانون کار مرتکب شده است و تمایلی به ثبت شکایت ندارند می توانند به صورت شفاهی و یا کتبی بدون امضا از واحد بازرسی اداره کار درخواست کنند تا از محل کارگاه در خصوص موضوعات مد نظر بازرسی به عمل آید.

بررسی‌ها نشان می‌دهد که حداقل دستمزد فعلی کارگران، با احتساب هزینه‌های مسکن، خوراک، حمل‌ونقل و درمان، فاصله‌ای فاحش با حداقل هزینه‌های زندگی دارد. بسیاری از کارگران مجبورند بین هزینه درمان و دیگر نیازهای اولیه، دست به انتخاب بزنند. این انتخاب‌های اجباری، کیفیت زندگی آن‌ها را به شدت تحت تأثیر قرار داده است.

در جریان برگزاری جلسه سوم بررسی پیش‌نویس شیوه‌نامه ساماندهی بیمه کارگران ساختمانی، اصلاح نهایی متن مربوطه انجام شد و با توافق شرکت‌کنندگان، به تصویب و امضاء رسید.

گرمای هوا باعث می‌شود فرد به‌تدریج حواس پنج‌گانه خود را از دست بدهد. کرختی حاصل از گرما موجب می‌شود کارگرانی که در ارتفاع کار می‌کنند توانایی حفظ تعادل خود را نداشته باشند و سقوط آنها یا به قیمت جان‌شان تمام می‌شود یا سلامت خود را برای همیشه از دست می‌دهند.

در هیئت‌های تشخیص و حل اختلاف، نمایندگان کارفرما و دولت غالباً هم‌نظر هستند. بنابراین، ما به‌عنوان کارگران باید از مصوبه هیئت وزیران حمایت کنیم و خواستار ابلاغ آن باشیم. اگر این ابلاغ صورت گیرد، هیئت‌ها موظف به پیروی از آن خواهند بود.