محرومیت حدود ۲ میلیون کارگر از مزایای قانون کار

غالب کارفرمایان شاغلان ناقص، به این تفسیر که حداقل ساعت کار در هفته باید ۴۴ساعت باشد، از ارائه خدمات و مزایای قانون کار و تأمین اجتماعی به نیروی کار خود سر باز می‌زنند. به گزارش کارگر ۲۴ به نقل از...

محاسبه حقوق تیر ماه ۱۴۰۲ (فیلم)

جزئیات محاسبه حقوق تیر ماه ۱۴۰۲ را در این ویدئو ببینید. به گزارش کارگر ۲۴؛ طبق رای دیوان و نامه تأمین اجتماعی به سازمان امور مالیاتی هفت هفتم حق بیمه سهم کارگر معاف از مالیات است اما هنوز ممیزین همان...

آیا کارفرما اجازه دارد روز های تعطیل را از حقوق کارگر کم کند؟

به گزارش کارگر ۲۴؛ طبق ماده ۶۲ قانون کار تعطیلات رسمی کشور همراه با حقوق کارگر می باشد. کارفرما حق ندارد حقوق آن ایام را از کارگر کسر نماید. در صورت شکایت و ارائه مدارک و مستندات، اداره کار به...

سند پشتیبان را جایگزین سفته کنید/ سند پشتیبان چیست؟

آرمین خوشوقتی کارشناس ارشد روابط کار – کارگر ۲۴ اغلب کارفرمایان در زمان استخدام به کارگر خود اعلام می کنند « چک یا سفته باید تحویل دهید.» متاسفانه برخی کارفرمایان به نوعی از سفته سوء استفاده می کنند و کارگر...

شکایت از کارفرما بعد از امضای تسویه حساب

برخی کارفرمایان با کارگر خود به شکلی تسویه حساب می کنند که بعد از مدتی کارگر متوجه می شود حق ماموریت ، اضافه کاری و مرخصی او در تسویه حساب قید نشده و ضمن اینکه بعد از ۳ ماه کارفرما...

آموزش محاسبه صحیح حقوق ساعتی کارگران (فیلم)

به گزارش کارگر ۲۴؛ کارگرانی که به صورت ساعتی اقدام به کار می‌کنند، مشمول تمام حق و حقوق و مزایا هستند. طبق ماده ۳۹ قانون کار مزد افرادی که به کار ساعتی می‌پردازند و کمتر از ساعات قانونی تعیین شده...

فوری/ جایگزین سفته استخدام کارگر مشخص شد

به گزارش کارگر ۲۴ به نقل از حل اختلاف؛ معاون روابط کار وزارت کار چندی پیش اعلام کرد: اصلاح برخی از مواد قانون کار با هدف تامین امنیت شغلی کارگران به مجلس ارایه شده است، در این راستا کارفرمایان دیگر...