طبق توافق صورت گرفته میان شرکت و بیمه، مقرر شد دیه افراد فوت شده و صدمه دیده قبل از صدور رای پرداخت شود؛ ضمن آنکه حقوق مستمری این افراد نیز از مهرماه امسال پرداخت خواهد شد.

مال‌الاجاره خانه سازمانی (‌که میزان آن با توافق طرفین تعیین گردیده است) در صورتی که اجاره‌ای باشد با توافق طرفین تعیین می‌گردد.

بررسی‌ها از سامانه مالیات ستانی از حقوق‌بگیران نشان می‌دهد که با وجود تأکید دوباره دیوان عدالت اداری مبنی بر اجرای مصوبه معافیت مالیاتی در پرداخت‌های رفاهی و انگیزشی کارکنان، همچنان سازمان امور مالیاتی در حال کسر مالیات از مزایای رفاهی و انگیزشی کارکنان است.

هر کارگری با هر میزان سابقه کار، مشمول پرداخت عیدی پایان سال است منتها مبلغ پرداختی به میزان سابقه‌ی آن کارگر در آن کارگاهِ خاص بستگی دارد.

ماده ۵۱ قانون کار می گوید ساعت کار در این قانون زمانی هست که کارگر نیرو و یا وقت خودش را به منظور انجام کار در اختیار کارفرما بگذارد.

پیگیری ها نشان می دهد مبالغ حداکثر تا دو ماه آینده به حساب بازنشستگان واریز می شود.

برای محاسبه دقیق عیدی کارگران باید این نکته را در نظر باشید که براساس قانون کار، هیچ کارگری نباید حقوقش از حداقل اداره کار کمتر باشد؛ بنابراین بر طبق این قانون مبلغ عیدی ۱۴۰۳ از دوبرابر حداقل حقوق اداره کار کمتر نخواهد بود.