بیمه بیکاری به عنوان یکی از حمایت‏‌های سازمان تامین اجتماعی به بیمه‌شدگان بیکار، با هدف پرداخت مقرری مربوطه و جبران بخشی از زیان‏‌های وارده به کارگران که ناشی از بیکاری غیرارادی و ناخواسته آنان رخ داده، ارائه می‌شود. موسسه کار و تامین اجتماعی در همین راستا نسبت به پاسخ برخی از سوالات مطرح شده در این زمینه اقدام کرده است.

همانطور که گفته شد هیچ محدودیتی برای تعداد دفعات استفاده از این بیمه وجود ندارد و هر زمان که شرایط استفاده از آن را داشت می‌توان از آن استفاده کرد اما مدت زمان استفاده از آن اهمیت دارد. به عنوان مثال اگر پس از مدتی دریافت مستمری بیکاری، دوباره به شغل خود بازگشتید، باید درخواست قطع بیمه بیـکاری بدهید. در صورتی که پس از سپری شدن مدت زمانی، دوباره بیکار شدید می‌توانید بدون محدویت زمانی دوباره درخواست دریافت مستمری بیکاری بدهید.

با وجود اینکه دیوان عدالت اداری رأی داده بود که دیگر نیازی به ارائه‌ی نامه‌ی عدم نیاز از سوی کارفرما نیست، اما همچنان از کارگران این نامه را می‌خواهند و خب ممکن است کارفرمایی به خاطر لجبازی با کارگر این نامه را در اختیار قرار ندهد و مسیر کارگر را برای دریافت بیمه بیکاری طولانی‌تر کند.

تنها توصیه من به کارگرانی که کارفرمای آنها لیست بیمه پرداخت نکردند درخواست بازرسی کارگاهی است که باثبت گزارش بازرسی خدمات بصورت موقت برای آنها فعال می شود.

محمد محمدی با اعلام اجرای سراسری طرح لیست هوشمند حق بیمه و فراهم شدن امکان ارسال لیست هوشمند و پرداخت حق بیمه در هر ساعت از شبانه‌روز در سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین اجتماعی، اجرای این طرح را موجب پیشگیری از ایجاد و انباشت بدهی‌های بیمه‌ای برای کارفرمایان دانست.

مرجان کارگر مشاور منابع انسانی در صفحه اینستاگرام خود پستی در خصوص نحوه محاسبه بیمه کارگران ساعتی و پاره وقت منتشر کرد.

قبلا كارفرماها لیست را ارسال می کردند و پرداخت مبلغ و موکول به آینده میکردند، یا گاها پرداخت نمی کردند، الان با این بروزرسانی ارسال لیست بدون پرداخت هیچ فایده ای ندارد، چون بعد یک ساعت لیست کلا حذف می شود.