نیما پرتوی کارشناس ارشد روابط کار در صفحه اینستاگرام خود در خصوص بازنشستگی توضیح داد.

در صورتی که متقاضی ۵۴ سال سن در زمان درخواست قرارداد بیمه داشته باشد بایستی دارای ۴ سال سابقه پرداخت حق بیمه قبلی باشد.

بیمه شده ای که در چند کارگاه شاغل بوده و طبق ماده 34 قانون تأمین اجتماعی، حق بیمه او توسط کارفرمایان پرداخت می شود، جمع سوابق ماهانه بیمه شده برای نیمه اول سـال حداکثر تا 31 روز و برای نیمه دوم سـال تا 30 روز و در سال های غیر کبیسه برای اسـفندماه حداکثر تا 29 روز محاسبه می شـود

آگاهی از قانون‌کار باعث می‌شود که در مواجهه با برخی مسائل شایع بین کارگر و کارفرما مثل اخراج و تعدیل از راه و مسیر درست به حق و حقوقمان برسیم.

وزیر کار عنوان کرد که ترمیم مزد در دستور کار نشست بعدی شورا قرار خواهد گرفت؛ امروز می‌پرسیم چه شد؛ چرا جلسه برگزار نشد و چرا موضوع ترمیم مزد جدی گرفته نشد؟

درخواست سازمان اداری و استخدامی در عدم تخصیص اعتبار مازاد به دستگاه‌های اجرایی جهت تامین اعتبار مربوط به پرداخت مبالغ مربوط به تاثیر ترمیم حقوق در سایر مولفه‌های پرداخت به سازمان برنامه و بودجه کشور ابلاغ شد.

برای بازنشستگی بیمه‌شدگان با کمتر از ۱۰ سال سابقه بیمه‌پردازی شرط سنی وجود دارد؛ به‌گونه‌ای که مردان با ۶۰ سال سن و زنان با ۵۵ سال سن در صورت برخورداری از ۱۰ سال سابقه بیمه‌پردازی می‌توانند با ۱۰ روز حقوق بازنشسته شوند.