تاریخ انتشار : جمعه 7 شهریور 1404 - 20:32
کد خبر : 13620

کارگران بخوانند/ چه موقع سنوات «قطعی» و «علی الحساب» تلقی می شود؟

کارگران بخوانند/ چه موقع سنوات «قطعی» و «علی الحساب» تلقی می شود؟
در قرارداد های دائمی و بیشتر از یک سال بله پرداخت های قبلی علی الحساب است و موقع تسویه حساب با کارگر مابه التفاوت پرداخت قبلی بابت مزایای پایان کار با حقوق آخر باید محاسبه و به وی پرداخت گردد.

کارگر ۲۴ – کارگری سوال کرد: پس از پرداخت سنوات به صورت سالیانه، آیا کارفرما باید موقع اتمام رابطه کاری مابه التفاوت سنوات را پرداخت کند؟

کارشناس روابط کار در گفتگو با کارگر ۲۴ در پاسخ به این سوال گفت: در قرارداد های مدت موقت تا یک سال خیر همان پرداخت ها قطعی است.

نیما پرتوی اظهار کرد: در قرارداد های دائمی و بیشتر از یک سال بله پرداخت های قبلی علی الحساب است و موقع تسویه حساب با کارگر مابه التفاوت پرداخت قبلی بابت مزایای پایان کار با حقوق آخر باید محاسبه و به وی پرداخت گردد.

کانال تلگرام کارگر 24

برچسب ها : ،

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.

دستمزد

حوادث