تاریخ انتشار : دوشنبه 30 مرداد 1402 - 12:03
کد خبر : 2632

نماینده کارفرمایان: شورای عالی کار که تعیین نمی کند از مصوب مزد بالاتر ندهید

نماینده کارفرمایان: شورای عالی کار که تعیین نمی کند از مصوب مزد بالاتر ندهید
نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار گفت: جایگاه شورایعالی کار برای تعیین دستمزد پابرجاست و فقط حداقل مزد را مشخص می کند. اگر شرایط مالیِ واحد اقتصادی خوب است، از نظر شورای عالی مانعی برای بیشتر پرداخت کردن دستمزدها وجود ندارد. ا

اصغر آهنی‌ها گفت: شورای عالی کار که تعیین نمی کند از مصوب مزد بالاتر ندهید! می گوید حداقل های قانونی این ارقام است.

به گزارش کارگر ۲۴ به نقل از دسترنج نیوز؛ نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار گفت: جایگاه شورایعالی کار برای تعیین دستمزد پابرجاست و فقط حداقل مزد را مشخص می کند. اگر شرایط مالیِ واحد اقتصادی خوب است، از نظر شورای عالی مانعی برای بیشتر پرداخت کردن دستمزدها وجود ندارد. البته بعضی واحد ها هم فقط پایه دستمزد را پرداخت می کنند.

انگیزه نیروی انسانی برای افزایش مزد مهم است. طبیعتاً هر چقدر واحد اقتصادی توانمندتر و کارگران هم داری مهارت باشند، مزایای بیشتری برای پرسنل خود درنظر می گیرند.

شورایعالی کار که تعیین نمی کند از مصوب مزد بالاتر ندهید! می گوید حداقل های قانونی این ارقام است. کارگر وکارفرما می توانند بر اساس شرایطی که میان شان است، دستمزد رابیشتر ازمصوبه مزد تعیین کنند.

از نظر بنده این موضوع چانه زنی مسئله خاصی نیست و هیچگونه ضعفی برای شورایعالی کار محسوب نمی شود.

کانال تلگرام کارگر 24
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 32 در انتظار بررسی : 31 انتشار یافته : ۱
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.

رضا چهارشنبه , ۱ شهریور ۱۴۰۲ - ۹:۰۲

ای خدا نشناسها کارفرما همین چندر غاز هم را تمام وکمال نمی دهد، چطوری بیشتر از دستمزد می دهد؟؟؟؟

دستمزد

حوادث