پرداخت عیدی به صورت توافقی قانونی است؟
حداقل و حداکثر عیدی کارگران در سال ۱۴۰۲ به ترتیب ۱۰ میلیون و ۶۱۶ هزار و ۵۶۸ تومان و ۱۵ میلیون و ۹۲۴ هزار و ۸۵۲ هزار تومان تعیین شد.
حداقل و حداکثر عیدی کارگران در سال ۱۴۰۲ به ترتیب ۱۰ میلیون و ۶۱۶ هزار و ۵۶۸ تومان و ۱۵ میلیون و ۹۲۴ هزار و ۸۵۲ هزار تومان تعیین شد.
رییس کانون عالی انجمن های صنفی کارگران با هشدار نسبت به گسترش بیکاری ارادی و اختیاری در جامعه از برنامه ریزی برای آموزش مهارتی کارگران در قالب امضای تفاهم نامه همکاری با سازمان آموزش فنی و حرفهای خبر داد.
به هیچ عنوان در قانون کار حداقل یا حداکثر ماموریت پیش بینی نشده است.
ذخیره مانده مرخصی به نسبت 9 روز صرفا برای کارگرانی هست که یک سال آنها در مجموعه به پایان رسیده و سال جدید با همان شرکت قرارداد می بندند.
بدون نظارت و حساب و کتاب اقلام ضروری رو به افزایش هستند. این در حالی است که دستمزد کارگران از ابتدای سال ثابت روی حدود 7 میلیون ایستاده و تکان نمی خورد.
آرمین خوشوقتی گفت: کارگران بیکار شدهی فروشگاههای زنجیرهای رفاه باید بتوانند در کمترین زمان ممکن از مستمری بیکاری بهرهمند شوند و این حق هیچ ربطی به پرداخت به موقعِ حق بیمه توسط کارفرما ندارد.
این کارشناس تامین اجتماعی تاکید کرد: اینکه ما مثلا صندوق کشوری و لشگری را با هم ادغام کنیم، محتمل است؛ اما طرح توجیهی اکچوئری و محاسباتی این ادغام هنوز منتشر و مشاهده نشده است. اصلا مشخص نیست چنین طرحی وجود دارد.
نائب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس:
افزایش حقوق کارگران مهم تر از تعطیلی پنجشنبهها استرئیس سازمان امور اداری و استخدامی:
دولت در تلاش است راهکاری برای نیروهای شرکتی پیدا کند و آنها را ساماندهی کندتمامی حقوق برای پایگاه اطلاع رسانی کارگر 24 محفوظ می باشد.