باتوجه به شرایط پیش‌آمده، تمهیداتی اندیشه شده است تا افرادی که به دلیل قطعی یا اختلال اینترنت و عدم دسترسی به سامانه‌های مربوطه موفق به ثبت تقاضای بیمه بیکاری خود در بازه زمانی جنگ اخیر در مهلت قانونی ۳۰ روزه نشده‌اند نیز بتوانند درخواست بیمه بیکاری خود را ارائه و از حمایت بیمه بیکاری بهره‌مند شوند و مقرر است مقرری بیمه بیکاری این افراد در سریع‌ترین زمان ممکن برقرار و پرداخت شود.

با گذشت چند هفته از جنگ ۱۲ روزه و حمله رژیم صهیونیستی به ایران، اکنون برخی تبعات اقتصادی و اجتماعی این رویداد کم‌سابقه خود را در فضای کار و اشتغال نشان می‌دهد.

در روزهای اخیر اخباری داشتیم که برخی کارفرمایان به مواد ۱۵ و ۳۰ قانون کار استناد کرده و براین اساس، با کارگران خود به صورت موقت قطع همکاری کرده‌اند؛ در واقع قراردادها را به حالت تعلیق درآورده‌اند.

شرایط در جنگ ۱۲ روزه، خارج از اراده طرفین بوده و سوال این است که آیا در آن مدت، شرایط تعلیق ماده ۱۵ قانون کار حاکم بوده یا خیر.

اگر نظر کارفرما تعطیلی کارگاه با پرداخت حقوق است، باید این کار مورد تایید فرد – فرد کارکنان باشد و کارفرما نمی تواند اجبارا کارگران را وادار به استفاده از مرخصی استحقاقی کند.

گمانه‌زنی‌ها حاکی از آن است که احتمالاً این مبلغ همراه با حقوق تیرماه به حساب بازنشستگان واریز خواهد شد.

اگر مدت تعلیق طولانی باشد در این مدت، کارگر می‌تواند از بیمه بیکاری استفاده نماید.