مرخصی استحقاقی کارگران در سال، 190 ساعت است و بنابراین با توافق کارگر و کارفرما این ساعات می تواند در ماه های سال تقسیم شود.

محسن هوشیاری کارشناس روابط کار نحوه محاسبه مرخصی استحقاقی ماهانه کارگران مشمول قانون کار را توضیح داد و برای همیشه ابهامات را برطرف کرد.

کارگر ۴۸ ساعت استراحت می کند و ۲۴ ساعت کار در صورتی که بعد از ۴۸ ساعت بخواهد یک روز مرخصی بگیرد ۲۴ ساعت از جمع مرخصی های ۱۹۱ ساعت ایشان کاسته می شود.

یک کارشناس ارشد روابط کار می گوید: در صورتی که کارگر بدون درخواستی به مرخصی برود و شما نیز وجه آن را با این تصور که از مرخصی های استحقاقی وی کسر شده به وی پرداخت نمایید کاملا اشتباه است.