دستمزد مقطوع که تنها در مورد برخی از مشاغل صنفی موضوعیت دارد، دستمزدی است که کارفرما ملزم به رعایت آن در زمینه محاسبه و پرداخت حق بیمه کارگران است و مجاز به پرداخت حق بیمه بر مبنای دستمزدی کمتر از دستمزد مقطوع اعلام شده برای هر سال نیست.

حق بیمه دستمزد مازاد بر دستمزد مقطوع، مشمول معافیت موضوع ماده (7) قانون هدفمندسازی یارانه ها و بند (ب) ماده (11) آئین نامه اجرایی قانون مذکور نیست و لازم است با نرخ کامل (27 درصد) توسط بیمه‌شده بصورت انفرادی و یا توسط شرکت‌های تعاونی کارگزار حمل ونقل بصورت گروهی پرداخت شود.