
صبحانه، ناهار، استراحت و تعویض لباس جزء ساعت کاری هستند؟ (فیلم)
ماده ۵۱ قانون کار می گوید ساعت کار در این قانون زمانی هست که کارگر نیرو و یا وقت خودش را به منظور انجام کار در اختیار کارفرما بگذارد.
ماده ۵۱ قانون کار می گوید ساعت کار در این قانون زمانی هست که کارگر نیرو و یا وقت خودش را به منظور انجام کار در اختیار کارفرما بگذارد.
پیگیری ها نشان می دهد مبالغ حداکثر تا دو ماه آینده به حساب بازنشستگان واریز می شود.
برای محاسبه دقیق عیدی کارگران باید این نکته را در نظر باشید که براساس قانون کار، هیچ کارگری نباید حقوقش از حداقل اداره کار کمتر باشد؛ بنابراین بر طبق این قانون مبلغ عیدی ۱۴۰۳ از دوبرابر حداقل حقوق اداره کار کمتر نخواهد بود.
ثبت نام وام ضروری بازنشستگان تامین اجتماعی آغاز شده است؛ آنگونه که اعضای هیات مدیره کانونهای بازنشستگی اعلام کردهاند «ثبت نام وام نیاز به هیچگونه پیگیری نداشته و در صورت تایید، مراتب آن از طریق پیامک سازمان تأمین اجتماعی اطلاع رسانی خواهد شد».
یکی از نکات حائز اهمیت این است که پرداخت حق بیمه به حساب تامین اجتماعی، به عنوان یک مدرک معتبر، ارتباط کارگری و کارفرمایی را به خوبی اثبات می کند. در صورتی که کارگر تحت بیمه کارفرما قرار گیرد، این به معنای وجود یک رابطه مستحکم بین دو طرف است.
کارگر فصلی بخش کشاورزی مجتمع کشت صنعت هفت تپه که در محل کار خود اقدام به خودسوزی کرده بود، حوالی ظهر شنبه در بیمارستان جان باخت.
به موجب ماده ۷۳ قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت ( مصوب سال ۱۴۰۰ ) قوانین وضع شده این قانون مصوب سال ۱۳۷۲ کلا نسخ گردیده است که یکی از این موارد لغو کامل مرخصی پدر شدن ۱۴ روزه پدران در قوانین قبلی بخش خصوصی بوده است.
نماینده کارگران در شورای عالی کار:
عقب افتادگی مزدی کارگران در طی ۳ سال آینده جبران میشودتمامی حقوق برای پایگاه اطلاع رسانی کارگر 24 محفوظ می باشد.