مصوبه جدیدی در خصوص مزد ۱۴۰۳ کارگران تصویب شد!
جزئیات این مصوبه قرار است بعد از ابلاغ از سوی وزارت کار اعلام شود.
جزئیات این مصوبه قرار است بعد از ابلاغ از سوی وزارت کار اعلام شود.
اگر مزد کارگر به هر عنوان و به هر دلیل از حداقل مزد روزانه قانون کار بیشتر باشد سایر سطوح مزدی محسوب می شوند.
جلسه شورایعالی کار با موضوع بررسیِ مجدد دستمزد کارگران بعدازظهر امروز، دوشنبه ۲۷ فرودین ماه، با حضور سه تشکل کارگری برگزار خواهد شد. در این نشست رئیس مجمع نمایندگان و رئیس انجمن صنفی نیز حضور دارند.
رحیم زارع با اشاره به الزامات توجه به حقوق کارگری در سال مزین به جهش تولید،گفت: انتظار می رود در تعیین حقوق کارگران زحمتکش در سال جهش تولید با مشارکت مردم تجدیدنظر شود تا با انگیزه بیشتر فعالیت کنند چرا که بطور مثال سایر نرخ کالاها و خدمات بیش از ۴۰ درصد افزایش داشته اند.
محمد رضا تاجیک، رئیس مجمع نمایندگان کارگران استان تهران در خصوص تبصره بند ۸ بخشنامه مزد ۱۴۰۳ گفت: وظیفه شورای عالی کار تعیین حداقل دستمزد و سایر سطوح برای کارگران است، محدود کردن پرداخت و دستمزد توسط وزارت کار غیرقانونی است و می بایست در اسرع زمان اصلاح و حذف شود.
مزد مبنا باید براساس مصوبه مزدی شورایعالی کار از فروردین امسال افزایش یابد اما مزد که مفهومی فراتر از مزد مبناست و در عین حال، مزد مبنا را هم دربرمیگیرد، ۲۲ درصد افزایش مییابد. این نکتهایست که شاید کارگران به آن توجه نمیکنند.
با استفاده از نرم افزار فیش حقوقی آنلاین حسابنو میتوانید با ثبت ورودیهای اطلاعات حقوق و دستمزد یا قرارداد کار به راحتی و در کسری از ثانیه در همان لحظه، نتایج محاسباتی فیش حقوقی آنلاین را مشاهده کنید
علی بابایی کارنامی:
کف افزایش حقوق ها باید ۳۰ درصد باشدتمامی حقوق برای پایگاه اطلاع رسانی کارگر 24 محفوظ می باشد.