وزیر کار: استخدام نیرو باید در قالب آزمون باشد / تخطی از این قانون برابر با برکناری مدیر

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی که به منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی در ماهشهر سفر کرده است، بر ضرورت بکارگیری بومی اعضای هیات مدیره شرکت های اقتصادی زیرمجموعه این وزارتخانه تاکید کرد.

به گزارش ایرنا؛ احمد میدری روز پنجشنبه با حضور در مجتمع پتروشیمی امیرکبیر و در جمع مدیران شرکت‌های وزارت کار اظهارکرد: استخدام نیرو در شرکت‌های زیرمجموعه وزارتخانه باید در قالب برگزاری آزمون باشد.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی یادآورشد: هیچ مدیری حق استخدام موردی ندارد و هرگونه استخدام باید هر سه یا ۶ ماه از طریق آزمون و سازمان امور استخدامی صورت پذیرد.

وی با تاکید بر اینکه هیات مدیره‌ها باید اکثریت بومی باشند، ادامه داد: نباید در مجموعه های اقتصادی مدیران پروازی داشته باشیم و مدیران باید در منطقه مستقر باشند.

به گفته وزیر کار، تخطی از این اقدامات منجر به برکناری مدیرعامل و اعضای هیات مدیره آن شرکت خواهد شد.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی همچنین با تاکید بر اینکه حساب‌های بانکی شرکت‌ها باید به منطقه محل فعالیت و استقرار برگردد، گفت: مدیران باید توجه داشته باشند که خرید تجهیزات مورد نیاز واحدها و صنایع زیرمجموعه این وزارتخانه از داخل استان انجام شود.

میدری با تاکید بر لزوم توجه صنایع به انجام مسولیت‌های اجتماعی یادآورشد: برابر با دستور رییس جمهور صنایع باید در انجام مسئولیت‌های اجتماعی‌، حوزه آموزش و پروش و فنی و حرفه‌ای را به عنوان اولویت های اصلی درنظر بگیرند.

احمد میدری وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی صبح امروز از طریق فرودگاه ماهشهر وارد استان خوزستان شد. یکی از اهداف این سفر، بررسی عملکرد شرکت‌های پتروشیمی زیرمجموعه این وزارتخانه است.