ساعت کاری و غیر کاری کارگران

ساعات کاری کارگران یکی از بحث های همیشگی در کارگاه ها بوده و هست. عده ای از کارگران ممکن است ندانند برخی از ساعات که در کارگاه هستند جزء ساعات کاری است یا خیر؟

به گزارش کارگر ۲۴؛ «نیما پرتویی» کارشناس ارشد روابط کار در صفحه خود نوشت: مثلا کارگران هر ۱۲ ساعت یک ساعت وقت ناهار دارند که طبق قانون جز ساعات کار محسوب نمی شود، این موضوع اگر در قرارداد کار ذکر شده باشد و یا عرف کارگاه باشد، کارفرما مکلف است که یک ساعت صرف ناهار را جزئی از ساعات کار کارگر محسوب کند.

اما مواردی وجود دارد که کارگر مجبور است در کارگاه یک یا چند بار لباس خود را تغییر دهد، استحمام کند و یا دست و صورت خود را بشوید و مواردی از این قبیل ….. این موارد در ادامه زمان کار کارگر بوده و موضوعی غیر قابل جدا از کار کارگر می باشد، لذا جزئی از ساعات کار کارگر محسوب می شود.