کارگاه به علت قطعی برق تعطیل شده، کارفرما می خواهد جهت جبران کسری ساعت کاری اضافه کار بگذارد آیا قانونی هست؟
نیما پرتوی کارشناس روابط کار در گفتگو با کارگر ۲۴ اظهار کرد: قطعی برق و گاز ارتباطی به کارگر ندارد و باید مزد این ایام به وی پرداخت گردد. در مورد اضافه کاری نیز خیر اجباری وجود ندارد و باید با توافق کارگر باشد.
