![کارگران در ورزشگاه آزادی سخت مشغول کارند (عکس) کارگران در ورزشگاه آزادی سخت مشغول کارند (عکس)](https://kargar24.com/wp-content/uploads/2024/09/63163467.jpg)
![کار بیوقفه در گرمای غیرقابل تحمل (عکس) کار بیوقفه در گرمای غیرقابل تحمل (عکس)](https://kargar24.com/wp-content/uploads/2023/08/14020511000343638265786493361246_11730_PhotoT.jpg)
![دیوار کار دیوار کار](https://kargar24.com/wp-content/uploads/2023/06/170341393.jpg)
![نیروگاه رامین نیروگاه رامین](https://kargar24.com/wp-content/uploads/2023/06/170393933.jpg)
![شهر صنعتی کاوه شهر صنعتی کاوه](https://kargar24.com/wp-content/uploads/2023/06/170421794-1.jpg)
![عکس یادگاری رئیسی با کارگران کارخانه تراکتور سازی عکس یادگاری رئیسی با کارگران کارخانه تراکتور سازی](https://kargar24.com/wp-content/uploads/2023/06/3826956.jpg)
![کارگران معدن زغال سنگ آق دربند سرخس کارگران معدن زغال سنگ آق دربند سرخس](https://kargar24.com/wp-content/uploads/2023/06/زغالسنگ.jpg)
کارشناس ارشد روابط کار گفت: اثبات اضافه کاری، مانند شبکاری، جمعه کاری و … با کارگر است، بنابراین پیشنهاد می گردد کارگران در ایام اشتغال اگر مثلا اضافه کاری دارند، مدارک و مستندات خود را ذخیره نمایند.
به گزارش کارگر ۲۴؛ نیما پرتوی عنوان کرد: بهتر است در صورت توافق اولیه ساعات کار اضافه کاری در قرارداد کار ذکر شود، «قرارداد کار بهترین سند اثبات است.»
وی افزود: از ساعات ورود و خروج خود ( سیستمی، کاغذی و سنتی ) عکس و تصویر تهیه نمایید و به صورت ماهانه بایگانی نمایید. معمولا بازرسین کار گزارش دقیق و درستی از ساعات کار اضافه کاری کارگران ارائه نمی کنند. لذا پیشنهاد می گردد ، بازرسی کار آخرین گزینه اثبات کارگر باشد.
یک مقام مسئول در وزارت کار:
پیشنهاد واگذاری تعیین دستمزد کارگران به تصمیم دولت و مجلس منتفی شد/ تغییری در ماده ۴۱ ایجاد نمیشودرئیس دیوان عدالت اداری:
نتیجه شکایت کارگران از حداقل حقوق و دستمزد به زودی اعلام میشودتمامی حقوق برای پایگاه اطلاع رسانی کارگر 24 محفوظ می باشد.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 1 در انتظار بررسی : 1 انتشار یافته : ۰