کارفرما می تواند بخاطر اشتباهات کارگر در فروش از حقوق آن کسر کند؟

به هیچ عنوان کارفرما حق برداشت از حقوق و مزایای پایان کار کارگر را ندارد.این موضوع در صلاحیت دادگاه های عمومی کشور است.

کارگر ۲۴ – کارفرمایی در زمان تسویه حساب، به کارگر خود گفته بخاطر داشتن چند خطا و کاهش درآمد شرکت، مبلغی از تسویه حساب شما برداشته می شود، آیا کارفرما از نظر قانونی این حق را دارد که از تسویه حساب کسر کند؟

کارشناس روابط کار در گفتگو با کارگر ۲۴ گفت: خیر به هیچ عنوان کارفرما حق برداشت از حقوق و مزایای پایان کار کارگر را ندارد. این موضوع در صلاحیت دادگاه های عمومی کشور است که کارفرما با توجه به خسارت وارد شده از سوی کارگر بتواند از حقوق یا مزایای پایان کار وی کسر نماید . رای قطعی دادگاه عمومی مورد نیاز است و طبق مفاد داخل رای نحوه برداشت آن مشخص می گردد.

نیما پرتوی اظهار کرد: کارفرما حق دارد در شرایط معمول بابت بیمه و مالیات و همچنین اگر وام یا مساعده ای به کارگر خود پرداخت کرده است (اسناد ارائه وام یا پرداخت مساعده حتی اگر نقدی پرداخت شده باشد موجود باشد) از حقوق کارگر با توجه به مقدار مشخص شده سقف قانونی آن و یا مزایای پایان کار کارگر برداشت نماید .